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關于印發《廣東金鼎黃金有限公司推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的工作方案》的通知

文章來源:發布時間:2017-09-08 08:29:03   點擊數:1369次

公司各黨支部:

現將《廣東金鼎黃金有限公司推進兩學一做學習教育常態化制度化的工作方案》印發給你們,請認真貫徹執行,有關經驗做法、重要情況和意見建議請及時報告公司黨委。

“兩學一做”學習教育是推進思想建黨、組織建黨、制度治黨的有力抓手,是全面從嚴治黨的基礎性工程。各黨支部要從政治和全局的高度,深刻認識推進兩學一做學習教育常態化制度化的重大意義,堅持全覆蓋、常態化、重創新、求實效,對標“四個合格”,深化真“學”實“做”,抓住“關鍵少數”,抓實支部工作,把查找解決問題作為關鍵,教育引導廣大黨員學思踐悟、知行合一,統籌推進公司黨的建設和改革發展各項工作,踐行“敬業誠信、創新超越”理念,為公司生產經營和企業健康穩定可持續發展做出新的貢獻。

 

                                  中共廣東金鼎黃金有限公司

                                      2017612


             

   廣東金鼎黃金有限公司

推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的工作方案

 

自“兩學一做”學習教育開展以來,取得了可喜成效。實踐證明,“兩學一做”學習教育是推進思想建黨、組織建黨、制度治黨的有力抓手,是全面從嚴治黨的基礎性工程,要堅持不懈抓下去。為深入貫徹落實黨的十八屆六中全會精神,扎實推進全面從嚴治黨突出“關鍵少數”并向基層延伸,根據黨中央《關于推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的意見》以及國務院國資委黨委有關文件精神,按照中航國際分黨組統一部署,結合公司實際,現就推進兩學一做學習教育常態化制度化制定如下方案。

一、目標任務

從講政治的高度充分認識推進兩學一做學習教育常態化制度化的重大意義,堅持基礎在、關鍵在,堅持融入日常、抓在經常,堅持全覆蓋、常態化、重創新、求實效,在加強理論武裝、落實基本制度、解決主要問題上下功夫,既抓住關鍵少數,又面向全體黨員,教育引導廣大黨員干部不斷增強四個意識,切實做到政治合格、執行紀律合格、品德合格、發揮作用合格,確保黨的組織充分履行職能、發揮核心作用,確保黨員領導干部忠誠干凈擔當、發揮表率作用,確保廣大黨員黨性堅強、發揮先鋒模范作用,為推動公司改革發展提供堅強組織保證。

二、具體安排

推進兩學一做學習教育常態化制度化,要在如何學、怎樣做上持續用力,以兩學一做為基本內容,以黨支部為基本單位,以三會一課為基本制度,以解決問題、發揮作用為基本目標,長期堅持、形成常態。

(一)明確經常學習的基本內容,始終把思想政治建設擺在首位。堅持用黨章黨規規范黨員、干部言行,引導全體黨員做合格黨員。各級黨組織和廣大黨員要落實《關于中航國際在全體黨員中開展兩學一做學習教育的通知》(國際分黨組〔201617號),把學黨章黨規、學系列講話作為經常性教育的基本內容,堅持讀原著、學原文、悟原理,掌握基本精神、基本內容、基本要求。精讀黨章,認真學習黨內政治生活準則、黨內監督條例、廉潔自律準則等黨內法規,學習黨史和革命先輩,學習先進典型,樹立高線意識和底線思維,養成紀律自覺。深入學習習近平總書記系列重要講話,并同其他理論學習內容緊密結合起來,準確把握蘊含其中的治國理政新理念新思想新戰略。特別是重點研讀習近平總書記關于國有企業改革發展的重要論述,以及在國有企業黨的建設工作會議上的重要講話。

各基層黨組織要作出經常學、長期學的部署,年度要有安排、月度要有計劃。把學黨章黨規和系列講話作為黨員干部教育培訓重點內容。積極創新學習方式,運用信息技術和網絡手段推進黨員學習教育,依托自媒體開發微黨課、微講座、微視頻、微電影,及時推送學習內容。

(二)持續加強黨支部建設,落實黨員教育的基本制度。要牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向。要把黨支部建設作為最重要的基本建設,加強黨支部班子建設,嚴格基本制度規范,使黨支部真正成為教育黨員的學校、團結群眾的核心、攻堅克難的堡壘。推進黨支部規范化建設,解決黨支部做什么、怎么做的問題,不斷提升黨支部工作科學化規范化水平。建立黨支部工作經常性督查指導機制,定期提醒、函詢、報告有關工作,每年開展一次發展黨員和黨員教育管理、黨費收繳管理等工作排查,發現問題及時解決。

兩學一做作為三會一課基本內容固定下來、堅持下去。黨支部要嚴格執行三會一課制度,組織黨員按期參加黨員大會、黨小組會和上黨課,定期召開黨支部委員會會議。三會一課要突出政治學習教育和黨性鍛煉,把兩學一做作為基本內容,針對黨員思想工作實際確定學習主題和具體方式。鼓勵指導黨支部書記、普通黨員聯系實際講黨課,注重運用身邊事例、現身說法,增強黨課的吸引力和感染力。黨支部年初制訂三會一課計劃報黨委備案,年內如實做好相關記錄,年底總結落實情況并形成報告,報公司黨委。以黨支部為單元定期開展主題黨日活動,組織黨員開展三會一課、民主議事、交納黨費、志愿服務、幫扶慰問等活動。利用紅色教育基地等開展開放式組織生活。公司黨委對黨支部執行三會一課情況進行指導檢查,對沒有正當理由長期不參加三會一課的黨員和開展三會一課不經常、不認真、不嚴肅的黨支部,要批評教育;情況嚴重的,要進行組織處理。

(三)完善查找解決問題的長效機制,深化問題整改。各級黨組織和廣大黨員要敢于直面問題、勇于自我革命,建立經常性黨性體檢機制,把查找和解決問題作為兩學一做學習教育的規定要求。各級黨組織要查找分析是否落實全面從嚴治黨主體責任,是否執行黨的理論和路線方針政策,是否認真堅持民主集中制,著力解決黨的領導和黨的建設弱化、淡化、虛化、邊緣化等問題。黨支部要查找分析組織生活是否經常、認真、嚴肅,黨員教育管理監督是否嚴格、規范,團結教育服務群眾是否有力、到位,著力解決政治功能不強、組織軟弱渙散、從嚴治黨缺位等問題。黨員要查找分析理想信念是否堅定、對黨是否忠誠老實、大是大非面前是否旗幟鮮明、是否做到始終不忘初心跟黨走,著力解決黨的意識不強、組織觀念不強、發揮作用不夠等問題。要根據查找分析情況列出問題清單,實行掛號銷號制度,明確時間表和路線圖,對于重點難點問題或具有普遍性問題進行專項整治。

要把黨的組織生活作為查找和解決問題的重要途徑,注重聽取群眾的意見和反映,綜合利用內外部反面教材開展警示教育,抓早抓小、防微杜漸。民主生活會和組織生活會要嚴肅認真開展批評和自我批評,堅持團結批評團結,嚴于自我剖析,熱忱幫助同志。黨組織書記在會上通報班子成員受到談話函詢情況,被談話函詢的黨員領導干部,存在錯誤的應該作出深刻檢查,受到提醒的應當作出整改表態,沒有問題的說明談話函詢情況。上級黨組織要加強對下級民主生活會和組織生活會的指導把關,派人列席,進行點評,每位班子成員每年至少現場指導一個單位。民主評議黨員要客觀公正評價黨員表現,幫助引導黨員自覺認識問題、自我改進提高,加強民主評議結果運用,嚴格穩慎處置不合格黨員。把談心談話作為發現問題及時提醒的重要手段,黨組織領導班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間要經常開展,交流思想,交換意見。黨委書記與班子成員每半年至少開展一次談心談話,班子成員之間可結合民主生活會、日常工作溝通開展談心談話。

(四)抓實關鍵少數,發揮領導干部表率作用。要認真落實《廣東金鼎黃金有限公司黨委(黨組)理論學習中心組學習制度》(金鼎黨字〔20171號),把學黨章黨規、學系列講話作為理論學習中心組學習的主要內容,確定學習主題,列出學習計劃,加強研討式、互動式、調研式學習,每次學習要明確一定數量的領導干部作重點發言或主題發言。黨員領導干部在學習上要有更高標準、更高要求,聯系時代發展大勢和公司生產經營工作,聯系領導干部的崗位、職責、使命,帶著信念學、帶著感情學、帶著使命學、帶著問題學,根據自身實際制訂個人自學計劃,每年完成規定的學習任務,自覺把講政治貫穿于日常工作生活全過程、貫穿于黨性鍛煉全過程。帶頭學習黨章黨規,知敬畏、存戒懼、守底線;學深悟透習近平總書記系列重要講話精神,圍繞公司生產經營和改革發展大局深入思考、創新實踐、擔當作為,真正做到思想認同、政治看齊、行動緊跟。帶頭做合格黨員、合格領導干部,切實踐行三嚴三實要求,嚴格執行中央八項規定精神和公司關于改進作風的具體措施。嚴格執行雙重組織生活制度,認真參加所在領導班子的民主生活會,以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活會,帶頭參加支部主題黨日等組織生活,如實向黨組織報告個人有關事項。堅持黨員領導干部講黨課制度,黨組織書記每年至少為基層黨員講一次黨課。

(五)聚焦四個合格,搭建黨員發揮作用平臺。各級黨組織要在上深化拓展,教育引導廣大黨員按照四講四有標準,做到四個合格。在政治合格方面,重點是堅定理想信念,正確把握政治方向,堅定站穩政治立場,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威,不斷增強四個自信,在執行紀律合格方面,重點是增強組織紀律性,執行黨的決定,服從組織分配,嚴守黨的紀律特別是政治紀律和政治規矩,堅決貫徹執行公司黨委的決策部署。在品德合格方面,重點是繼承發揚黨的優良傳統和作風,大力弘揚忠誠老實、光明坦蕩、公道正派、實事求是、艱苦奮斗、清正廉潔等共產黨人價值觀,帶頭踐行社會主義核心價值觀,大力傳播正能量。在發揮作用合格方面,重點是牢記黨的根本宗旨,愛企如家、愛崗敬業,勇于擔當、履職盡責,服務群眾、奉獻社會,在促進生產經營和公司改革發展中做表率、當先鋒。各黨支部要結合各自特點和工作實際,精心設計具有較強吸引力、感召力、作用力的實踐內容,為黨員發揮作用搭建廣闊平臺。圍繞生產經營、深化改革、提質增效等重點工作,持續用好志愿服務隊、黨員示范崗、黨員責任區等載體,引導黨員比技能、比作風、比業績。開展黨員戴黨徽、亮身份、踐承諾活動,教育引導黨員在任何情況下都銘記黨員身份,立足崗位,奮發作為。積極為職工群眾辦實事辦好事。結合黨員專業特點和個人特長,利用主題黨日、節假日、業余時間,組織黨員志愿者開展社區勞動、科普宣傳、扶貧濟困、生態環保等形式多樣的志愿服務活動。

三、組織領導

推進兩學一做學習教育常態化制度化,是加強黨的建設的一項長期任務。要高度重視、精心組織,堅持抓常、抓細、抓長,推動全面從嚴治黨不斷向縱深發展。

(一)壓實主體責任。黨委要認真履行主體責任,每年專門研究部署推進,對工作落實情況進行分析評估,研究提出加強和改進工作的具體措施。黨委書記要切實肩負起第一責任人的責任,親自抓謀劃、抓推動、抓落實。黨委副書記也要履行責任,全力以赴做好各項工作。其他班子成員也要落實一崗雙責,結合分管工作加強指導和推動。黨群監督部作為牽頭部門,要發揮主責作用,作出具體安排,搞好統籌協調,確保學習教育常態化制度化落地落實。

(二)加強督促考核。要把推進兩學一做學習教育常態化制度化納入黨建工作責任清單,作為黨組織考核評價、黨組織書記述職評議考核、黨員領導干部年度述職的重要內容。繼續發揮兩學一做學習教育協調組等工作機構作用,組織專門力量到支部了解情況,及時發現和解決苗頭性、傾向性問題。加強日常監督檢查,把重點放在基層和支部,通過黨建聯系點、工作調研、隨機抽查、匯報交流等多種方式,確保黨組織和黨員始終上緊發條。公司黨委每年對各支部推進兩學一做學習教育常態化制度化情況進行督查。發揮兩學一做學習教育常態化制度化的帶動效應,統籌推進思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設和制度建設,全力落實全國國有企業黨的建設工作會議明確的30項重點任務。對重視程度不夠、組織推動不力、搞形式走過場、工作落實不到位的,要通報批評、限期整改,直至依照黨內有關規定追責問責。

(三)堅持分類指導。各支部要根據工作實際,針對不同層級、不同類型黨組織特點,制訂操作性強的具體方案或工作計劃,體現具體化、精準化、差異化要求,避免一刀切。要統籌考慮青年黨員、離退休黨員、流動黨員、頻出差黨員、加班倒班黨員等不同群體,因人而異、分類實施開展學習教育。尊重基層首創精神,充分調動一線干部職工的主動性創造性,讓基層黨組織在學習教育中有更多自主權和足夠靈活性。

(四)做好宣傳總結。要制訂宣傳計劃,加強宣傳引導,充分利用企業內部網等渠道,開辟專欄專區,組織專門力量,及時宣傳兩學一做學習教育常態化制度化的部署要求、經驗做法和先進典型,做好輿論引導和管控。根據形勢任務需要,及時表彰宣傳學習教育中涌現出來的先進集體和個人。以愛黨、愛國、愛企業為主題,調動各方面資源,廣泛開展主題征文等活動,營造真的良好氛圍。注重總結實踐中的特色做法和亮點工作,加強理論研究和經驗分享,具備條件的要以制度形式固化并迭代優化,為推進兩學一做學習教育常態化制度化提供有力支撐。推進兩學一做學習教育常態化制度化,對于加強和規范黨內政治生活,保持黨的先進性和純潔性,增強黨的生機活力,確保全黨更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍,激勵全黨為實現崇高理想和宏偉目標而不懈奮斗,不斷開創中國特色社會主義事業新局面,具有重大而深遠的意義。各級黨組織要把兩學一做作為黨員教育的基本內容,長期堅持、形成常態。要緊密結合公司生產經營和改革發展目標,堅持求真務實、常抓不懈,在真上深化拓展,推動兩學一做學習教育與企業生產經營和中心工作深度融合,切實做到兩手抓、兩促進,激發黨員干部干事創業的內生動力,推動公司生經營目標和改革發展各項工作任務的完成。

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